Risk & Compliance Manager (m/w/d)
home24 SE
Kreisfreie Stadt Berlin, Berlin, Germany
Published 3 weeks ago
Enterprise Risk
Risk & Compliance Manager (m/w/d)
Als Teil unserer Governance, Risk & Compliance (GRC) Abteilung übernimmst du eine zentrale Rolle in der Identifizierung, Bewertung und Steuerung von Risiken in allen Bereichen der home24 Gruppe. Neben Compliance- und Risikomanagement sowie IKS liegt dein Fokus in dieser Position insbesondere auf dem Bereich Product Compliance, der für uns im Home & Living E-Commerce eine zentrale Rolle spielt.
Deine Aufgaben
Dein Impact:
Dein Zuhause besteht sicher aus Möbeln unterschiedlicher Stoffe und Stile. Genauso ist es bei home24: Wir fördern und feiern die Vielfalt der Menschen, die hier arbeiten. Fühl dich wohl bei uns - wir freuen uns über jede Bewerbung! #makeyourselfathome24
Alle Stellenangebote findest du auf unserer Karriereseite !
home24 SE | Otto-Ostrowski-Straße 3 | 10249 Berlin | Ansprechpartner: Andrew Thomas
Wir sind home24 - eine der führenden Home & Living E-Commerce Plattformen in Kontinentaleuropa und Brasilien. Derzeit sind wir in acht Ländern aktiv. Über 1.000 Homies arbeiten gemeinsam an einem Ziel: Happy Homes zu schaffen - für alle Menschen, für jedes Budget!
Wie wir das machen? home24 bietet mit über 250.000 Möbeln und Wohnaccessoires von mehr als 1.000 Herstellern ein abwechslungsreiches Sortiment und ein komfortables Onlineshopping-Erlebnis. Mit BUTLERS als Teil unserer home24-Gruppe erweitern wir nicht nur unser Sortiment an Wohnaccessoires, sondern auch unsere Einzelhandelspräsenz an Outlets und Showrooms um über 100 BUTLERS@home24 Stores.
Wir Homies leben unsere Mission, Kunden nicht nur das beste Sortiment, sondern auch den besten Service zu bieten. Genau hierfür benötigen wir frische Ideen, 100 % Motivation und echte Leidenschaft für das, was wir tun. Deshalb setzen wir auf Menschen, die sowohl für die Digitalisierung als auch für Modern Living, Servicedenken und eine dynamische Unternehmenskultur brennen.
Als Teil unserer Governance, Risk & Compliance (GRC) Abteilung übernimmst du eine zentrale Rolle in der Identifizierung, Bewertung und Steuerung von Risiken in allen Bereichen der home24 Gruppe. Neben Compliance- und Risikomanagement sowie IKS liegt dein Fokus in dieser Position insbesondere auf dem Bereich Product Compliance, der für uns im Home & Living E-Commerce eine zentrale Rolle spielt.
Deine Aufgaben
- Durchführung und Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems mit regelmäßiger Berichterstattung an die Geschäftsführung
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Gesetze und Vorschriften im Bereich Product Compliance in Zusammenarbeit mit Lieferanten und Herstellern, insbesondere:
- EUTR-Verordnung (European Timber Regulation)
- Produktsicherheitsgesetz (ProdSG)
- Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG)
- Weiterentwicklung und Optimierung des internen Kontrollsystems
- Überwachung der Einhaltung von Compliance-Vorschriften auch mittels internen Audits
- Durchführung von Schulungen, um Mitarbeiter:innen für Compliance-Themen zu sensibilisieren
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Risk & Compliance
- Erfahrung im Umgang mit Risikomanagementsystemen und internen Kontrollsystemen
- Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorschriften, insbesondere im Bereich Product Compliance (EUTR, ProdSG, LkSG) sind ein plus
- Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Dein Impact:
- Die Chance, in einem hochmotivierten Team etwas zu bewirken
- Eine aufgeschlossene Kultur, die bereit ist, neue und kreative Ideen zu integrieren
- Förderung deiner Entwicklung mit attraktiven Weiterbildungsangeboten in unserer home24 Academy und durch externe Partner
- Entwicklungs- und Wachstumsraum innerhalb deiner Rolle und des Unternehmens mithilfe von regelmäßigen Feedbackgesprächen
- Hybrides Arbeitsmodell: mittwochs und freitags hast du die Flexibilität, von zu Hause aus zu arbeiten. Montags, dienstags und donnerstags sind wir gemeinsam im Büro
- Zusätzlich kannst du bis zu zwei Monate im Jahr mobil in Deutschland oder aus dem EU-Ausland arbeiten
- Bis zu 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr, um abzuschalten und aufzutanken
- Spannende Möglichkeiten zur Mobilität, die von home24 bezuschusst werden, wie ein Deutschland-Ticket und unser umweltfreundliches Bikeleasing-Programm #ridinghome
- Internationaler Campus im Herzen Berlins mit Fahrradgarage, Terrasse, Lounge, Fitnessbereich, Elternraum und Raum der Stille in unmittelbarer Nähe zum S-Bahnhof Landsberger Allee
- Eine betriebliche Altersvorsorge, 30 % Mitarbeiterrabatt für ein noch schöneres Zuhause sowie viele weitere Rabatte über unser Corporate Benefits Portal
- Für Einblicke in den Alltag unserer Homies und unserer Unternehmenskultur folge uns auf Instagram @teamhome24
Dein Zuhause besteht sicher aus Möbeln unterschiedlicher Stoffe und Stile. Genauso ist es bei home24: Wir fördern und feiern die Vielfalt der Menschen, die hier arbeiten. Fühl dich wohl bei uns - wir freuen uns über jede Bewerbung! #makeyourselfathome24
Alle Stellenangebote findest du auf unserer Karriereseite !
home24 SE | Otto-Ostrowski-Straße 3 | 10249 Berlin | Ansprechpartner: Andrew Thomas
Wir sind home24 - eine der führenden Home & Living E-Commerce Plattformen in Kontinentaleuropa und Brasilien. Derzeit sind wir in acht Ländern aktiv. Über 1.000 Homies arbeiten gemeinsam an einem Ziel: Happy Homes zu schaffen - für alle Menschen, für jedes Budget!
Wie wir das machen? home24 bietet mit über 250.000 Möbeln und Wohnaccessoires von mehr als 1.000 Herstellern ein abwechslungsreiches Sortiment und ein komfortables Onlineshopping-Erlebnis. Mit BUTLERS als Teil unserer home24-Gruppe erweitern wir nicht nur unser Sortiment an Wohnaccessoires, sondern auch unsere Einzelhandelspräsenz an Outlets und Showrooms um über 100 BUTLERS@home24 Stores.
Wir Homies leben unsere Mission, Kunden nicht nur das beste Sortiment, sondern auch den besten Service zu bieten. Genau hierfür benötigen wir frische Ideen, 100 % Motivation und echte Leidenschaft für das, was wir tun. Deshalb setzen wir auf Menschen, die sowohl für die Digitalisierung als auch für Modern Living, Servicedenken und eine dynamische Unternehmenskultur brennen.